1.1 Mittetulundusühingu nimi on mittetulundusühing „Maria ja lapsed“ (edaspidi nimetatud
„ühing“) lühendatult MTÜ „Maria ja lapsed“
1.2 Asukoht ja aadress on Tedre 11, Rakvere, Lääne-Virumaa
1.3 Ühing tegutseb avalikes huvides.
1.5 Ühing on poliitiliselt ja religioosselt sõltumatu.
1.6 Ühing on mittetulundusühinguna eraõiguslik juriidiline isik, mis oma tegevuses juhindub
Eesti Vabariigi seadustest, asutamislepingust, käesolevast põhikirjast ja muudest
sellekohastest õigusaktidest.
1.7 Ühing võib teha kõiki tehinguid ja toiminguid, mis on otseselt või kaudselt vajalikud
tema eesmärkide saavutamiseks.
1.8 Ühingul on oma eelarve ja majandusaasta on kalendriaasta.
1.9 Ühing on loodud tähtajatult.
II TEGEVUSE EESMÄRGID
2.1.Ühingu tegevuse eesmärgid on:
Ühingu eesmärk on toetada raskustesse sattunud lapsi, luues neile turvaline ja arenguks
soodne elukeskkond.
2.2 Põhieesmärgist tulenevad lisaeesmärgid on:
Asenduskoduteenuse pakkumine vanemliku hoolitsuseta jäänud lastele;
Vanemliku hoolitsuseta laste teadmiste ja oskuste täiendamine ja arendamine läbi
projektide, koolituste ja üldkultuuriliste sündmuste;
Vanemliku hoolitsuseta jäänud laste ettevalmistamine iseseisvaks eluks;
Hädaohtu sattunud lastele turvalise keskkonna pakkumine;
Erivajadustega laste arengut toetavate tegevuste korraldamine;
Kontaktide ja koostöö loomine analoogsete ühingutega;
Heategevuse korraldamine ja propageerimine ühiskonnas;
Preventiivne tegevus sotsiaalsektoris ennetamaks kuritegevust;
Riskirühmadesse kuuluvate perede abistamine ennetamaks laste sattumist
asendushooldusele;
2.3 Tegevused eesmärkide saavutamiseks võib Ühing:
2.3.1. Astuda lepingulistesse suhetesse Eesti Vabariigi juriidiliste ja füüsiliste isikutega
2.3.2. Sõlmida töölepinguid Ühingu töötajatega;
2.3.3. Korraldada heategevuslikke ja meelelahutuslikke üritusi täiendavate vahendite
kogumiseks ühingu eesmärkide saavutamisel;
2.3.4.Arendada ja rakendada erinevaid teenuseid saavutamaks ühingu eesmärke.
2.3.5.Arendada välissuhtlust, astuda lepingulistesse suhetesse välisriikide juriidiliste ja
füüsiliste isikutega;
2.3.6. Organiseerida pidevat infovahetust ühingu liikmete vahel;
2.3.7. Värvata ühingusse uusi liikmeid.
2.3.8. Korraldada koolituste, sotsiaalprogrammide ja sotsiaalnõustamiste läbiviimist.
III ÜHINGU LIIKMED
3.1 Ühingu liikmeks vastuvõtmine
3.1.1. Ühingu liikmeks võib olla iga füüsiline või juriidiline isik, kes vastab käesoleva
põhikirja nõuetele ning on valmis kaasa lööma ühingu eesmärkide elluviimisel. Kui ühingu
liikmete arv langeb alla kahe peab juhatus kolme kuu jooksul esitama ühingu lõpetamise
avalduse.
3.1.2. Ühingu liikmeks vastuvõtmise otsustab Ühingu juhatus.
3.2 Ühingust väljaastumine
3.2.1 Ühingust väljaastumiseks esitab liige juhatusele kirjaliku avalduse. Ühingust saab välja
astuda pärast 1 kuulise etteteatamistähtaja möödumist. Ühingu juhatus kustutab pärast
käesolevas punktis toodud tähtaja möödumist Ühingu liikme liikmete nimekirjast.
2.4. Ühingu liikme võib Ühing välja arvata juhatuse otsusega, kui liige
a) ei ole viimase ühe aasta jooksul osalenud ühelgi Ühingu üldkoosolekul või Ühingu
poolt korraldatud üritusel;
b) on kahjustanud olulisel määral ühingu huve.
2.5. Ühingu liikme väljaarvamise otsustab Ühingu juhatus oma koosolekul, teatades selle
küsimuse arutelust väljaarvatavale liikmele kirjalikult vähemalt 2 nädalat enne koosoleku
toimumist ja tal on õigus osaleda sõnaõigusega oma väljaarvamise küsimuse arutamisel
juhatuses. Liikme väljaarvamise otsus on langetatud, kui selle poolt on 2/3 juhatuse
liikmetest.
2.6. Ühingu juhatuse poolt väljaarvatud liikmel on õigus nõuda väljaarvamise küsimuse
otsustamist väljaarvamisele järgneval Ühingu üldkoosolekul.
III Liikmete õigused ja kohustused
3.1. Ühingu liikmetel on õigus:
a) osaleda hääleõigusega Ühingu üldkoosolekul
b) olla valitud Ühingu juhatuse, revisjonikomisjoni ja muude organite liikmeks;
c) saada Ühingu juhatuselt ja muudelt organitelt teavet Ühingu tegevuse kohta
d) saada oma tegevuseks vajalikku koolitust, täiendkoolitust ning nõustamist
e) osaleda Ühingu korraldatud üritustel
f) teha ettepanekuid Ühingu töö parendamiseks ja saada tagasisidet
3.2. Ühingu liige on kohustatud:
a) järgima Ühingu tegevuses osalemisel põhikirja ja Ühingu juhatuse otsuseid;
b) teatama Ühingu juhatusele Ühingu liikmete arvestuse pidamiseks oma elukoha ja aadressi,
sünniaja ning teatama uued andmed hiljemalt 2 kuu jooksul pärast nende muutumist;
IV JUHTIMINE
4.1 Üldkoosolek
4.1. 1 Ühingu kõrgeimaks organiks on Ühingu üldkoosolek, millel iga Ühingu liikmel on üks
hääl. Üldkoosolekul võib osaleda ja hääletada ühingu liige või tema esindaja kuid esindajal
peab olema antud kirjalik volikiri.
4.1.2. Ühingu üldkoosoleku pädevuses on:
a)põhikirja muutmine;
b) eesmärgi muutmine;
c) juhatuse liikmete määramine, kui põhikirjas ei ole ette nähtud teisiti;
d) muude põhikirjaga ettenähtud organite (§ 31) liikmete valimine, kui põhikirjas ei ole ette
nähtud teisiti;
e) juhatuse või muu organi liikmega tehingu tegemise või tema vastu nõude esitamise
otsustamine ja selles tehingus või nõudes mittetulundusühingu esindaja määramine;
f) muude küsimuste otsustamine, mida ei ole seaduse või põhikirjaga antud teiste organite
pädevusse
4.2 Üldkoosoleku kokkukutsumine
4.2.1 Ühingu üldkoosoleku kutsub kokku juhatus.
4.2.2 Juhatus peab üldkoosoleku kokku kutsuma seaduses ettenähtud juhtudel ja korras,
samuti siis, kui ühingu huvid seda nõuavad.
4.2.3 Juhatus peab üldkoosoleku kokku kutsuma, kui seda nõuab kirjalikult ja põhjust ära
näidates vähemalt 1/10 mittetulundusühingu liikmetest ja põhikirjaga ei ole ette nähtud
väiksema esindatuse nõuet.
4.2.4 Kui juhatus ei kutsu üldkoosolekut käesoleva paragrahvi lõikes 3 nimetatud asjaoludel
kokku, võivad taotlejad üldkoosoleku ise kokku kutsuda samas korras juhatusega.
4.2.5 Üldkoosoleku kokkukutsumisest peab ette teatama vähemalt seitse päeva
4.2.6 Üldkoosolek on otsustusvõimeline, kui sellel osaleb või on esindatud üle poole Ühingu
liikmetest.
4.2.7Üldkoosoleku otsus on vastu võetud, kui selle poolt on üle poole koosolekul osalenud
Ühingu liikmetest või nende esindajatest.
4.2.8 Ühingu põhikirja muutmiseks on vajalik üldkoosoleku 2/3 häälteenamus ja eesmärgi
muutmiseks on vajalik kõigi Ühingu liikmete nõusolek.
V JUHATUS
5.1. Ühingu tegevust juhib ja seda esindab juhatus, milles on 2- 5 liiget.
5.2. Juhatuse liikmed määrab üldkoosolek ametisse 3 aastaks.
5.3. Juhatus esindab Ühingut kõigis õigustoimingutes.
5.4. Juhatuse otsuse langetamiseks on vajalik juhatuse liikmete poolthäälteenamus.
VI Ühinemine, jagunemine, likvideerimine
6.1. Ühingu ühinemine, jagunemine ja likvideerimine toimuvad seaduses sätestatud korras.
6.2. Ühingu likvideerijateks on juhatuse liikmed või üldkoosoleku poolt määratud isikud.
6.3. Ühingu likvideerimisel antakse pärast võlausaldajate nõuete rahuldamist allesjäänud vara
sarnase eesmärgiga tulumaksusoodustusega mittetulundusühingute ja sihtasutuste nimekirja
liikmele.
Põhikiri on muudetud ja kinnitatud ühingu üldkoosolekul 10.03.2017 a.